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ASOEX y OTIC AGROCAP invitan a participar en Estudio de Compensaciones Totales

•La iniciativa será desarrollada por la Asociación Chilena de Gestión de Personas, y su participación es totalmente gratuita, siendo necesaria una inscripción previa. Este año se plantea analizar 100 puestos de trabajo

packingChile

«Nuestro objetivo es realizar este estudio sobre Compensaciones Totales (ingresos de los trabajadores), tanto a nivel de packing como en campo, así como en las oficinas de las exportadoras», precisó Rodrigo López, Gerente General de OTIC-AGROCAP.

Asimismo, López agregó que el «Estudio de Compensaciones totales en el sector frutícola», se realizará entre los asociados de ASOEX y AGROCAP, y será desarrollado por la Asociación Chilena de Gestión de Personas.

Para participar las empresas deben llenar el formulario de inscripción del ECT 2016, que se adjunta (AQUÍ), el cual una vez llenado debe ser enviado a: nicolas.ianiszewski@scgp.cl, cambiando el nombre al archivo y agregando el nombre de la empresa de la siguiente manera: «ECT 2016 – Nombre de la Empresa».

Según puntualizó el Gerente General de OTIC-AGROCAP, el Estudio es GRATUITO, y contemplará :

1.- Breve descripción del cargo, requisitos de formación académica, otras denominaciones del mismo cargo

2.- Percentiles 25,50 y 75, además de mediana, promedio, mínimo y máximo para sueldo bruto, no de ocupantes, variación

3.- Diferenciar sueldo bruto base mensual, de sueldo bruto garantizado mensual y sueldo total incluyendo variables mensual

4,. Asociar a áreas: ventas; recursos humanos, finanzas, operaciones, Calidad, etc.
5. Separar por zonas, si es posible (norte centro y sur)

6.-Empresa con o sin Sindicato y N° de sindicatos

7.-Tipo de Negociación

8.-Contrato Colectivo: Prestaciones y Beneficios

9.-Existencia de Grupo Negociador

10.-Empresa con o sin Bienestar y forma de su constitución

11.-Prestaciones y Beneficios del Bienestar

12.-Servicio de Casino, externo o interno y costos asociados

13.-Separación por región.

14.-Además se informar la remuneración liquida

15.-Separar por predios y plantas,

16.-Entregar un Excel, además de PDF y portal con clave.

Fuente: SimFRUIT

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